Onwrikbare wetten

Geen Vrije Werker zonder onwrikbare wetten. Hoe zit het met de jouwe?

26 okt 2010 - VOLG STAN HIER OP TWITTER

Sorry, sorry, ik weet het, de titel van dit stukje is als vloeken in de kerk. Daarom meteen maar mijn excuses. Ga maar als het je niet aanstaat. Haak maar af, ik begrijp het best.

Maar voor wie mijn excuses accepteert en nog even blijft, heb ik een handig inzicht in petto.

Even iets recht zetten over vrijheid

Vrij zijn is niet zomaar in het wilde weg wat doen. Vrijheid wordt vaak verward met doen wat in je opkomt. Zonder regels bezig zijn en kijken waar het schip strandt. Maar daar zit een begripsverwarring. Vrijheid staat niet gelijk aan stuurloos zijn.

Vrijheid betekent zelf je keuzes maken. Jij mag de dingen doen zoals jij denkt dat ze goed zijn. Dat schept een flinke verantwoordelijkheid. Tenminste als je iets om de wereld geeft. En dat doe je, want je bent een mens, en mensen zijn sociale dieren.

Vrijheid geeft je de kans om aan stuurloosheid te ontkomen. En wel op een manier die jou aanstaat. Je mag zelf je richting bepalen, zonder dat anderen jou dat opleggen. Maar je houdt wel rekening met die anderen.

Vrijheid voor de Vrije Werker

Goed, dat was even wat moralistische praat. Af en toe val ik je daarmee lastig. Niet te veel hoop ik. Op naar de Vrije Werker nu.

Kijkend naar het Vrije Werken, betekent vrijheid onder andere dat je een “emotionele omgeving” voor jezelf creëert waarin jij lekker functioneert. Jouw vrij gekozen habitat om aan stuurloosheid te ontkomen.

Het is de comfortabele zone die je nodig hebt om op je grote doel af te koersen. Weet je nog? Die missie waarvoor jouw heilig vuurtje brandt.

Die comfortabele zone is ongelofelijk belangrijk, want daar heerst de sfeer die jou motiveert om door te gaan. Zonder die zone geef je er al gauw de brui aan.

Zo zie je maar; je hebt kaders nodig om je vrijheid veilig te stellen. Ook al lijkt dat een paradox.

De onwrikbare wetten van de Vrije Werker

Een “emotionele omgeving” voor jezelf creëren. Hier wordt het eenvoudig. Dat had je niet gedacht hè?

Je doet dat met een paar simpele regels die jij voor jezelf stelt. Simpel, maar ze moeten staan als een huis. Vandaar dat ik het onwrikbare wetten noem. Het zijn die regels die jij van jezelf absoluut niet mag overtreden. Dat zou volledig tegen je gevoel ingaan.

Het is jouw persoonlijke setje normen dat je voortdurend bij je draagt. De belangrijkste afspraken met jezelf over hoe jij onderneemt en over hoe jij in het leven wilt staan. Die onwrikbare wetten gaan over zaken als:

  • Wat vind ik belangrijk in het leven?
  • Wat wil ik uitstralen als ondernemer?
  • Met wat voor mensen wil ik samenwerken?

Dat setje kent hooguit drie tot vijf onwrikbare wetten. Da’s makkelijk te onthouden. En ze zijn geformuleerd in jouw eigen woorden. Het mag voor een ander wartaal zijn, als ze jou maar emotioneel raken. Het is jouw “emotionele omgeving”.

Mijn onwrikbare wetten

Zelf heb ik er vier. Die zien er in “mijn wartaal” als volgt uit:

  1. Vrij denken, vrij doen
  2. Happy hersenwerk
  3. Travel light
  4. Open mind

Een beetje abracadabra voor jou? Maakt me niks uit. Ik weet precies wat ik ermee bedoel, en daar gaat het om. Ik herhaal ze zo’n beetje elke dag in mijn hoofd. Dat gaat vanzelf, onbewust. Ze helpen mij enorm om een Vrije Werker te blijven.

(Overigens: Als je het precies wilt weten, ga je naar De onthulling van mijn onwrikbare wetten.)

Wat zijn jouw onwrikbare wetten?

Wat is het geheim van je zeker voelen? Hoe blijf je dicht bij jezelf? Hoe hou je jouw gekozen koers vast? Hoe zorg je dat anderen het stuur niet van je overnemen?

Hoe stel je jouw vrijheid veilig? Met een paar onwrikbare wetten.

Mag ik jou eens vragen: Hoe zien die van jou eruit?

Print dit artikel Print dit artikel    Mail dit artikel Mail dit artikel

{ 6 reacties… lees ze hieronder of voeg er een toe }

Ellen oktober 26, 2010 om 13:28

Leuk, die wetten. Ook heel herkenbaar: jouw wetten zullen veel vrije werkers aanspreken.

Zelf heb ik de volgende koers:
1. Weten hoe het zit: nieuwe dingen leren, onderzoeken, verwonderen, bloggen.
2. Van facts naar action: niet alleen denken, maar ook doen. M’n bedrijf heet daarom ‘Faxion’, dat staat voor ‘tevredenheid’ (van klanten of medewerkers) maar dus ook voor ‘facts in action’: feiten uit marktonderzoek omzetten in concrete acties in een organisatie.
3. Glazenwasser: ik help jou naar buiten kijken en vertel je wat je klant écht wil. Ik kijk zelf graag steeds door een ander raam, hou van afwisseling. Geen verrassing dus hoe m’n blog heet: De Glazenwasser.
4. Nu nog nieuwer: hoe kan nieuwe technologie me helpen om m’n werk slimmer, sneller of leuker te maken.

Als ik kijk naar de vier jaren dat ik nu ondernemer ben, komen deze zaken steeds weer terug. Ook daarvoor trouwens al, toen in nog in loondienst werkte. Ook m’n mentaliteit van ‘vrije werker’ was in loondienst al volop aanwezig. Wat dat betreft is ‘vrij werken’ zeker niet gebonden aan zelfstandig ondernemerschap, het ligt meer aan je eigen houding.

Beantwoorden

Stan Lenssen oktober 26, 2010 om 15:04

Hi Ellen,
Leuk dat je ons deelgenoot maakt van jouw onwrikbare wetten.
Ik vind die glazenwasser van jou echt een geweldige vondst.
Vrij Werken is inderdaad een mentaliteitskwestie. Hoewel het een ondernemende houding vereist, is het zeker geen wet van meden en perzen dat je zelfstandig moet ondernemen. Dat kan helpen, maar het Vrije Werken moet vooral in je “genen” zitten.
Vriendelijke vrije groet,
Stan

Beantwoorden

Marlies van der Meer oktober 26, 2010 om 16:12

Hoi Stan
Echt een hele hele leuk post. Dit is zo’n post die je niet overal leest. Hoewel ik al jouw onwrikbare wetten deel, komen bij mij als eerste op:

1 Zelf bepalen wat ik wil doen (rekening houdend met de markt & mijn gevoel)
2 Denken in mogelijkheden en oplossingen
3 Niet moeilijk doen als het makkelijk kan (dit is heel breed: van praktisch ingesteld zijn; dingen niet mooier maken dan nodig is; niet wiel opnieuw uitvinden; dingen automatiseren; templates maken; delegeren etc)
4 Stapsgewijs actie ondernemen

En ja het is een mentaliteits kwestie, want het kenmerkte ook mijn werkwijze toen ik nog in loondienst was.
Alleen over punt 3 “niet moeilijk doen als het makkelijk kan’ zou ik al een blogpost kunnen schrijven. Wie weet.

Ps: hier geldt kennelijk de kracht van 4, want ik kom automatisch op 4 (net als jij en Ellen)

Beantwoorden

Stan Lenssen oktober 26, 2010 om 16:19

Hi Marlies,
Volgens mij willen Vrije Werkers net dat extra stapje maken. Bovenop de beroemde kracht van 3, kan er nog wel een schepje bij.
En Vier en Vrij dat allitereert ook zo lekker ;-)
Vrije groet,
Stan

Beantwoorden

Marlies van der Meer oktober 26, 2010 om 17:11

en ook Fier & Vrij bekt lekker :)

Beantwoorden

Sietse Harkema oktober 27, 2010 om 14:27

Fier en Frei, hmmm klopt!!

Beantwoorden

Laat een reactie achter

{ 1 trackback }

Vorig artikel:

Volgend artikel: